Les obligations liées à l’handicap dans les PME : Transformer une contrainte en opportunité !

MATINALE CPME 31 – Jeudi 22 novembre 2018

Dans le cadre de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées.

“Les obligations liées à l’handicap dans les PME : transformer une contrainte en opportunité !”

Vous avez plus de 20 salariés ? Votre PME est donc soumise à l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés, qui s’élève à 6% de l’effectif.

Saviez-vous que 97% des décideurs reconnaissent l’importance de la mise en œuvre d’une politique handicap et que même 1 décideur sur 4 estime que la politique handicap contribue à l’amélioration des performances de l’entreprise ?

Venez découvrir les différents leviers pour transformer les contraintes liées à ces obligations en opportunités.

Résultats : Réduction des coûts & amélioration de sa RSE.

Intervenant : Matinale animée par Amandine PILLOT d’Atout-caP, chargée de Mission Handicap Externalisée

Objectifs :
• S’informer et comprendre l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés
• Découvrir les avantages d’une politique handicap

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